หนิงโบล & exp. Co. , Ltd. จัดงานการสร้างทีมงานการเดินทางไปยัง Dali เสริมสร้างการทำงานร่วมกันของทีมและวัฒนธรรม บริษัท

หนิงโบล & exp. Co. , Ltd.เมื่อเร็ว ๆ นี้ได้จัดทริป บริษัท ที่จ่ายค่าใช้จ่ายทั้งหมดให้กับพนักงานไปยัง Dali, มณฑลยูนนานในเดือนมิถุนายน 2568 การเดินทางที่ออกแบบมาเพื่อให้รางวัลแก่พนักงานสำหรับการทำงานหนักและส่งเสริมพันธบัตรทีมที่แข็งแกร่งขึ้น เหตุการณ์ดังกล่าวเน้นถึงความมุ่งมั่นของ บริษัท ต่อปรัชญาหลักของการอุทิศตนของพนักงานซึ่งมีผลประโยชน์และประสบการณ์ที่มีความหมาย

ไฮไลท์การเดินทาง: สำรวจความงามตามธรรมชาติและวัฒนธรรมของ Dali

พนักงานสนุกกับการเดินทางที่วางแผนไว้อย่างพิถีพิถันซึ่งรวมทิวทัศน์ธรรมชาติการสำรวจทางวัฒนธรรมและกิจกรรมของทีม การเดินทางรวม:

ทัวร์วงกลมทะเลสาบ Erhai:พนักงานขี่จักรยานไปตามทะเลสาบชมทิวทัศน์อันน่าทึ่งของ "Xiaguan Wind, Shangguan Flowers, Cangshan Snow และ Erhai Moon" - สิ่งมหัศจรรย์ทางธรรมชาติที่โดดเด่นสี่ประการของดาลี

เมือง เมือง Xizhou Ancient Town:ทีมสำรวจสถาปัตยกรรมชาติพันธุ์ของ Bai ที่ได้รับการอนุรักษ์ไว้เป็นอย่างดีและงานหัตถกรรมในท้องถิ่นดื่มด่ำกับเสน่ห์ทางประวัติศาสตร์ของเมือง

ศูนย์ศิลปะ Shuanglang:Shuanglang เป็นที่รู้จักในด้านบรรยากาศทางศิลปะเปิดโอกาสให้พนักงานได้ชื่นชมศิลปะท้องถิ่นและเพลิดเพลินกับกิจกรรมสันทนาการริมทะเลสาบ

การเดินทางให้ความสมดุลที่สมบูรณ์แบบของการผ่อนคลายและการมีส่วนร่วมทำให้พนักงานสามารถผ่อนคลายในขณะที่สร้างการเชื่อมต่อที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้นกับเพื่อนร่วมงาน

.

การเสริมสร้างความเข้มแข็งของทีมพันธบัตรผ่านประสบการณ์ที่ใช้ร่วมกัน

นอกเหนือจากการเที่ยวชมสถานที่การเดินทางทำหน้าที่เป็นเครื่องมือที่ทรงพลังสำหรับการสร้างทีม พนักงานจากแผนกต่าง ๆ ที่ไม่ค่อยมีปฏิสัมพันธ์ในช่วงเวลาทำงานมีโอกาสสื่อสารและทำงานร่วมกันในสภาพแวดล้อมที่ผ่อนคลาย การโต้ตอบเหล่านี้คาดว่าจะปรับปรุงการทำงานร่วมกันและประสิทธิภาพในสถานที่ทำงาน

- กิจกรรมของทีมเช่นภาพถ่ายกลุ่มและเกมร่วมกันเพิ่มความสนิทสนมกันและความไว้วางใจซึ่งกันและกันในหมู่ผู้เข้าร่วม

ปรัชญาองค์กร: "ทุกคนสำหรับ บริษัท บริษัท สำหรับทุกคน"

การเดินทางครั้งนี้สะท้อนให้เห็นถึงความมุ่งมั่นที่ยาวนานของหนิงโบล้วนที่จะประเมินมูลค่าพนักงานเป็นสินทรัพย์ที่ยิ่งใหญ่ที่สุด ด้วยการลงทุนใหม่ส่วนหนึ่งของผลกำไรของ บริษัท สู่ผลประโยชน์ของพนักงานหนิงโบมีจุดมุ่งหมายอย่างแท้จริงในการสร้างวัฏจักรเชิงบวกที่พนักงานรู้สึกมีคุณค่าและมีแรงจูงใจที่จะมีส่วนร่วมในการเติบโตของ บริษัท

- ปรัชญานี้ได้กลายเป็นรากฐานที่สำคัญของวัฒนธรรมของ บริษัท ส่งเสริมความภักดีและความรู้สึกเป็นเจ้าของในหมู่พนักงาน

ข้อเสนอแนะของพนักงาน: พลังงานและความกตัญญูต่ออายุใหม่

พนักงานแสดงความพึงพอใจอย่างมากกับการเดินทาง หลายคนตั้งข้อสังเกตว่าการริเริ่มดังกล่าวทำให้พวกเขารู้สึกเป็นที่รู้จักและมีคุณค่าเกินกว่าบทบาทระดับมืออาชีพของพวกเขา พนักงานคนหนึ่งแบ่งปันว่า "การเดินทางครั้งนี้ไม่ได้เกี่ยวกับการสนุก แต่มันเป็นเครื่องเตือนใจว่า บริษัท ใส่ใจเกี่ยวกับความเป็นอยู่ที่ดีของเราฉันกลับมารู้สึกมีพลังอีกครั้งและเชื่อมโยงกับเพื่อนร่วมงานของฉันมากขึ้น"

มองไปข้างหน้า: รักษาวัฒนธรรมแห่งความชื่นชม

หนิงโบวางแผนที่จะจัดกิจกรรมที่คล้ายกันอย่างต่อเนื่องเพื่อรักษาขวัญกำลังใจสูงและเสริมสร้างการทำงานร่วมกันของทีม บริษัท ตระหนักว่าความพึงพอใจของพนักงานส่งผลกระทบโดยตรงต่อผลผลิตและนวัตกรรมและยังคงทุ่มเทเพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่สนับสนุนและให้รางวัล